我投了简历 准备去看看

庄工　我看你当初做的和狗没什么区别，现在看看真为你不值，　　那个什么王工　你这样就可以把责任都推给庄工了？　你这公司还需要鼓动吗？庄工没鼓动我们什么　　倒是有我来公司第一周　就有一个人劝我离开这个垃圾公司　那人不是开发人员　不是庄工　是谁　王工　你自己去想想？可以这样说　我可以和她当面对质

本人没来过你们公司，看了以后认为这是上海很差的公司之一，将会敬告周围的人，谢谢大家

王工，大家好聚好散，在小樱我也做了不少贡献，花费了不少心血，你帮我把5个月的金交了我也不说你们小樱什么了。你看这样行不？

王工，我在小樱干了5个月了，我走的时候答应你们半个月工资不要了，我在职期间也被你们扣了不少钱，我能不能麻烦你一件事情呢？帮我把这5个月的金补了吧。不然我真是亏大了

王工，你好。你别诽谤庄工了，庄工在小樱呆那么久也不容易，要不是他劝我，我早提前一个月招呼不打就走了。即使我现在很讨厌你，但是我还是要谢谢你培养了我这个菜鸟，从“案件移行”开始，我的确学了不少关于VB.NET的技术。对于你们的公司制度和工资待遇，我只想说，也许很少人能在小樱做的长久吧。其实我在公司背着你经常骂你，骂你在快下班的时候莫名其妙布置些任务“今天给个结果”。

越想越不明白 我都不知道我什么时候去鼓动谁了？老板不在上海？就2个小张，小吕，小谢4个人，你可以去问问张艺林他当初说要走，我是怎么劝他的，问问小谢他去面试的时候我是怎么让他安心上班的，问问张东辉他受不了制度的时候，是谁在找谈话 让他坚持下去，小吕也没想走过，但你也可以去问问他 我和他在一起有没有让他反对公司过？？？这点事情谁老板又怎么会知道。。。现在居然说我恶意中伤公司，这从何说起？？？说前台反映？？？？也就是刑老师，我不知道什么地方得罪你了，这种事也乱说，当时jiangjian 和张艺林在那里发牢骚的时候 你在作什么？是谁去安抚他们尽心工作的？我说的都是事实，如果有一句假话 不得好死，自认对公司认真工作，结果却换来这样的中伤，一句话 做人要凭良心

我一般都不发表意见，今天我不得不说2句,我就是上面所指出的庄工，我不明白当着老板虚报员工的日常行为，当着员工却述说公司的不是，这2点莫虚有的东西是哪里的来的，我怂恿他们做什么了？我对公司不敢说有什么功劳，但至少也尽心尽力，可说这样的话真让人心寒，另外说是多人包括后勤人员反映得出。我真晕了 我是唯一个在开发人员想走的时候还在做他们思想工作让他们留下的人，这点可以去调查的，我都不知道我什么时候去,而且我走的时候也是非常认真的把公司的工作交接完成的！老实说我对公司还是比较感激的 至少我学到了不少东西，我不记得我说过什么对公司不利的话....现在居然说这样说我？我只有心寒...我可以这样说 我对这家公司问心无愧.....

最近鉴于对本公司的诸多诽谤和对本公司员工言辞中伤决定对于诸多扰乱纲纪的员工进行网上点名批评，并且将予以公布该员工被辞退原因，希望各用人单位密切注意以防招错人给公司带来不必要的麻烦。也希望诸多被辞退扰乱纲纪的员工的做事需要问心无愧，继续进行类似行为的话，需追究其法律责任。另外希望会把自身技术不佳归类为加班加点的员工不要应聘我们公司。

庄工
外表老实，实质当面一套背后一套。当着老板虚报员工的日常行为，当着员工却述说公司的不是。更是怂恿员工公开反对公司。尤其是当老板不在中国期间更是极力怂恿员工。以上诸多情由是经多人包括后勤人员反映得出。对于一个最初连开发是什么都不懂的人开始，完全靠公司培养出来的人，竟然丝毫没有对公司感谢的心理，让人费解，遗憾。

怎么这家公司还在不停的收人。。。。毁人不疲啊

去51job上查一下 你就会发现asp vb c# java 网站开发 。。。等等什么职位都有 就5，6个人的公司 收那么多人 说明什么？说明 进去就不把你当人用...

一个注册资金只有50万的小公司,打着所谓的"日资"的旗号,再加上一个处于更年期的女老板.奶奶的,本人从未见过如此差的公司.我在里面呆了7天,算呆得长的了,看见进进出出二十几个人,平均每天走3-4个.过不了多久,该公司就会关门大吉!奉劝大家不要投简历,浪费时间.

该公司老板之子王工对我们说:VB.NET重新定义动态数组长度要这样写:dim array[] = new array[n],我们试了告诉他:王工,这样写报错.王工不慌不忙,自己试了下,然后说:应该这样写redim array[]....私底下我们狂晕

那个王工,大家注意了-->日本XX和中国女人(小樱公司的老板)生的XX,他日语没得说了十分好,但是我很奇怪为什么每次日文的式样书都要问我们开发人员?

我在这家公司呆了近5个月,该公司老板和他儿子本事没什么,钻牛角尖扣你钱有一套,不信?你去试试

记得当时新收一个人，第一天老板的儿子就新来的人把以前的一个项目做全面的了解，只给那人几小时的时间，那人看了几分钟就走了，不走才怪 这么变态的要求也只有他想的出，当时我们对他们已经受不了了，也许老板发现了什么就我们一个人叫去谈话，然后问我 知道那人为什么会走吗？我想还不是公司垃圾，你猜老板怎么说？因为项目经理技术不好 他觉得没盼头，靠 那人也不是项目经理收的，工作也不是项目经理的安排，他根本不了解项目经理的能力，怎么会这样的理由，当时我心理对这家公司就3个字 鄙视你，另外据我所知，短短1年时间 走的人不小几十人，所走的人无不对这公司痛恨不已，那些还在的人 自己好好体会一下吧， 以前均为亲身感受，对了老板肯定对新来的人说 以前的人都是技术不行给开掉的吧，呵呵 他也只会这么说 你们以后也会以这样的理由给赶走的，我奉劝那些还在受苦的后辈们 早点离开那吧，其实你出来会发现外面的世界很精彩，还要小心老板的儿子，别看他表面一套 其实非常恶

我也说一下，我是3，4月到这家公司的，当时公司就5个人 一个项目经理，2个程序，还有老板和前台，当时面试的时候给我的待遇是非常低的，我因为看在以后有机会去日本 这个才做的，到了公司后发现公司 气氛非常郁闷，上班时间都不准说话，反正说话，换位子反正老板看你不爽就扣钱 一次就是5%，记得我来了一段时间后，项目经理 带着我们几个做的还是比较开心的尽管每天都很晚回去，不过不爽的就是老板的儿子 王工 每天都盯着你 即使没项目也不让你闲着，方正得看到你忙，变态吧，

我来介绍一下这家垃圾公司吧，他工作时间是早上9点到下午6点， 基本如果你天天6点走 那你离滚蛋时间也不远了，8点能回去算你走运，号称做5休2，其实有项目时周6多数是加班的，顺便说一声那是义务的 他们会说你技术不行 加班是自找的，人员流动非常频繁，平均2周换4个人左右，项目经理最多没超过一个月....有人会说 我不在乎那么多 钱少 加班都可以接受 只想学点东西 锻炼一下，那下面话 估计会让你失望
他试用期3个月 在这期间没有任何福利，3个月后帮你交3金，如果面试的时候说 帮可以你交4金那是骗你的 我进来的时候也是这么说的 结果也没什么也没交，另外试用期的3金是不会补交，有点经验的朋友都应该知道 光这点就可以去起诉他了，不错 打官司的前辈不在少数，最后说下待遇，试用期的待遇能压就压 基本 刚毕业的 1500左右 1年 2千左右 通常最多不会超过3K，当然也有经典的例子的 曾经给一个9年的JAVA开发人员 工资4K，4年JAVA的工资2K，另外他不提供工作午饭，也就是说拿了工资 外什么也没了，也许有朋友说 我拿个2K 也够了，锻炼一下也好，那我告诉你 可能你的2K 最后也所剩无几，在那公司 1个BUG20 块 当然也有奖励了 项目完成后 基本你能拿个乘地铁回去的价钱 什么 嫌多？那我服了你

公司是不怎么样，但是骂人是不对的，公司的外包业务的定位决定公司的人员素质以及员工的待遇。能力太强也不会找你进去，进去受虐是自找的

太搞笑了，居然有人说，做了半年，居我所知现在那公司一个开发人员都没，不知道这位半年的大哥是哪里神仙，难道不是人...-_-#，从公司的老板到领导都很认真的在工作，管理，我要对后面的人来谈谈 公司的情况 公司只有老板 是个女人 领导嘛就是他儿子，最后还有项目经理，项目经理也没什么权利，什么都是他儿子定好的，一共2个人 还老板到领导 我***不相信大家去那家公司看就知道了