公司开始大规模走人了,老板只以为应届生便宜,对有经验有能力的人不够重视,有经验的人在慢慢流失.... 应届生是便宜,可是真正能干事的应届生少之又少. 公司上层不团结,这个与老板用人很有关系.搞虚的厉害,内部政治斗争激烈,内耗厉害.每个公司都有政治,但新宇的政治斗争不是互相制约一人独揽大权,而是大家各搞一套,胡不买账.不是齐心协力真正为了公司利益.长此以往,人心寒,公司必须要建立大家的统一奋斗方向,老板要说话算数,不能有些部门不发13 薪,而人家去找,又给发了,何必呢,不讨好. (本

现在财务的报销怎么这么麻烦啊，那个财务新来的女怎么这么凶啊？还对我拍桌子。
希望财务部可以将所有和报销有关的流程都公布出来，我可不是每次都有时间跑老跑去改的哦 ，而且每次按照她说的改了，下次不是还要我再改回去就是让我再改别的，就不能一次说完吗？我有我的工作不是为了这种小事来回奔波。。。

公司员工开始大量流失～～～
怎么就没人醒悟呢～～

强烈BS这家公司。烂到家了，又没技术，又扣门，累死累活就那点死工资！

幸亏我没有去那里啊。

完全没有规划的一公司，整天就只会想着上市捞钱。悬啊！没有任何技术积累，表面功夫做得极好，人事斗争比较激烈极容易牵扯到当小兵的你。这种公司不是不可以来，应届可以多考虑，但是真正有技术的，请往上海方向走，否则你一定后悔。

公司现在越来越让人没有安全感了，寻找出路中，融那个钱白融了

超级没有意思的一个公司，净是忽悠人，就那几个项目还给人家客户作的很烂，屁股都擦不干净，还整天吹牛。
你来了就会发现它就是想赚你的外包钱，没项目了你就的走人，没有技术积累，员工发展计划，更没有公司长远发展的想法，包括他们的最大的那个什么唐老板：公司的长远计划是外包，加大外包（此老板的原话）。

超烂的一个公司，就是一个2手包工头,真的是表里不一

网上骂人算啥本事，有本事去骂主管啊。还是那句话，只要你有能力，为公司赚钱，公司是不会把你裁掉的。

算了不发了，发了n次，都不显示，不知道是否这里设置了过滤

我06年10月份想换个工作，给他们投了简历，发了几封email，理都
怎么老发不出去？？

怎么我发了几次都不显示？？过滤了？

新宇公司怎么变成这个样子了。不是一直在做欧美外包嘛？挺好的啊。
===〉狗东西

如果你有能力的话，怎么会怕被公司裁员呢？